美国艺电的投资者罕见地拒绝高管薪酬

美国艺电公司(Electronic Arts Inc.)的股东在一次咨询投票中以压倒性多数否决了该公司高管薪酬计划。

该公司周五在一份监管文件中表示,投资者投了近1.71亿票反对指定高管的薪酬计划,投了近6000万票赞成。该公司曾制作过橄榄球游戏《疯狂》(Madden)。

这次投票是一次罕见的指责。一份报告显示,截至2020年,罗素3000指数(Russell 3000)中只有2.2%的公司提出的薪酬话语权提案遭到投资者拒绝。

该计划遭到了机构股东服务公司(Institutional Shareholder Services)等代理顾问的反对,它们早些时候表示,对特别一轮股票奖励存在“严重担忧”。

代理顾问在一份报告中说,高管们此前曾获得2018财年的特别股权奖励,但这一奖励尚未兑现,这引发了对最新派息必要性的质疑。

另一家代理顾问公司Glass Lewis & Co.和劳工支持的CtW投资集团(CtW Investment Group)也反对该薪酬计划。

“我们重视股东的意见,董事会和薪酬委员会将考虑他们的反馈,作为我们正在进行的薪酬计划评估的一部分,”该公司在一封电子邮件中表示。“我们不断努力,使艺电成为一个为我们的员工工作的好地方。在竞争激烈的人才市场,我们积极努力,留住我们拥有的优秀人才。”

电子艺界首席执行官安德鲁·威尔逊的薪酬比普通CEO高出56%,ISS称,这“对高管薪酬产生了棘轮效应”。

这家总部位于加利福尼亚州雷德伍德城(Redwood City)的公司在一份监管文件中表示,它的“薪酬做法与我们的财务业绩相符”。

受“流感大流行”期间游戏行业整体增长的推动,该公司股价今年已上涨34%。